Validade do EPI para Trabalho em Altura: o que diz a NR 35 e a NR 6

Entre CA, validade do fabricante e vida útil real em campo, há regras claras na NR 6 e na NR 35 — mas também há decisões técnicas que cabem ao profissional responsável. . Afinal, EPI vencido pode continuar sendo utilizado? O fabricante pode definir validade indeterminada? Quando descartar após uma queda? . Se a gestão de EPIs faz parte da sua […]

Constituição obriga sua empresa a reduzir os riscos do trabalho?

A proteção da saúde e integridade do trabalhador não é um favor, tampouco escolha da empresa. Ela nasce como obrigação constitucional, uma regra que sustenta o sistema de Segurança e Saúde no Trabalho (SST) no Brasil. Isso significa que toda organização, pública ou privada, deve reduzir os riscos do trabalho por meio de medidas preventivas, gestão de riscos ocupacionais […]

Cultura de Segurança: o maior desafio da SST nas empresas

Construir uma verdadeira Cultura de Segurança é, hoje, um dos maiores desafios da Saúde e Segurança do Trabalho nas empresas brasileiras. Muito além do uso de EPI ou do cumprimento das NR, ela exige engajamento, comunicação clara e liderança que dê exemplo. Quando a segurança deixa de ser obrigação e passa a ser valor, aí […]

Direito Constitucional e Trabalho: impacto no PGR, PCMSO e eSocial

Você sabia que nenhuma lei pode contrariar a Constituição? Na prática, isso significa que toda regra trabalhista, cada norma de Segurança e Saúde no Trabalho (SST) e até as exigências do eSocial precisam estar alinhadas à Constituição Federal de 1988. Quando falamos em prevenção de riscos, direitos fundamentais e proteção social, estamos falando de aplicar os princípios constitucionais […]

Quando usar o GHE – Grupo Homogêneo de Exposição

O chamado GHE – Grupo Homogêneo de Exposição, é uma metodologia que agrupa trabalhadores com exposição similar a riscos ocupacionais (riscos químicos, físicos, biológicos, etc.), facilitando a avaliação coletiva, otimizando as ações de prevenção e as indicações de exames ocupacionais. . Quando usar o GHE? Ideal quando há muitos funcionários, nas mesmas funções, expostos aos […]

Perito judicial e assistente técnico em SST: Funções e exigências legais

O aumento das ações trabalhistas no Brasil tem evidenciado um papel cada vez mais estratégico para os peritos judiciais e assistentes técnicos em Segurança e Saúde do Trabalho (SST). . Esses profissionais são fundamentais para garantir decisões judiciais baseadas em provas técnicas consistentes, especialmente em casos de insalubridade, periculosidade e aposentadoria especial. Enquanto o perito […]

SST é custo ou valor estratégico para a sustentabilidade das empresas?

A Segurança e Saúde no Trabalho (SST) não é mais apenas uma obrigação legal. Ela se consolidou como um valor estratégico, inegociável e intrínseco à sustentabilidade e prosperidade das organizações. . SST COMO VALOR ESTRATÉGICO DE SUSTENTABILIDADE – Algumas características principais . Segurança e Saúde do trabalho – SST deixou há tempos de ser apenas uma prioridade […]

Como transformar a SIPAT em ferramenta estratégica de prevenção e engajamento

A Semana Interna de Prevenção de Acidentes do Trabalho (SIPAT) muitas vezes acaba reduzida a um evento burocrático, com pouco engajamento e foco em “cumprir tabela”. Mas será que precisa ser assim? Para o especialista em SST Mário Sobral, a SIPAT deve ser estratégica: planejada com antecedência, conectada aos riscos reais da empresa e capaz […]

Fator Acidentário de Prevenção (FAP): como funciona e por que afeta sua empresa

O Fator Acidentário de Prevenção (FAP) é um dos indicadores mais importantes para o equilíbrio financeiro da Previdência e para a gestão estratégica de SST nas empresas. . A nova Portaria Interministerial MPS/MF nº 10/2025, publicada em 24 de setembro de 2025, atualiza as regras e percentis que definirão o FAP 2025, com vigência a partir de 2026. . […]