TRANSTORNO DO ESPECTRO AUTISTA!
O transtorno do espectro autista (TEA) se refere a uma série de condições caracterizadas por algum grau de comprometimento no comportamento social, na comunicação e na linguagem, e por uma gama estreita de interesses e atividades que são únicas para o indivíduo e realizadas de forma repetitiva. . O TEA começa na infância e […]
8 PASSOS PARA REDUZIR O TEMPO DE AUDITORIA DA SST!
Um dos papéis mais importantes desenvolvido pelo profissional de Segurança e Saúde do Trabalho (SST) é a Auditoria de Segurança do Trabalho. E, pensando como podemos tornar mais eficiente o processo de preparação, aplicação e análise dos dados preparamos um guia com 8 passos para reduzir o tempo da auditoria da SST. . A avaliação […]
Ansiedade no trabalho: descubra as possíveis causas e ajude sua equipe
A palavra ansiedade denota angústia e perturbação. É um estado psicológico desagradável de apreensão e medo, muito conhecido e vivido pelas pessoas em nossa sociedade atual. Essa é uma grande preocupação porque problemas mais complexos de saúde mental podem se originar do transtorno de ansiedade. . Segundo a Organização Mundial da Saúde (OMS), 18,6 milhões de […]
COMO MELHORAR O BEM-ESTAR?
O que é bem-estar? Segundo a Organização Mundial da Saúde (OMS), a saúde é um “estado de completo bem-estar físico, mental e social e não apenas a mera ausência de doença ou enfermidade”. Mas, afinal, o que é bem-estar? . O termo parece ter surgido pela primeira vez durante o século XVI, como forma de […]
AFINAL, O QUE É SAÚDE E POR QUE AS ORGANIZAÇÕES DEVEM PROMOVÊ-LA?
O conceito de ser saudável tem sido abordado de forma cada vez mais ampla. Agora, ele é definido como um estado completo de bem-estar, o que envolve diferentes aspectos da vida além do equilíbrio orgânico, como a saúde mental e social. . Portanto, os desafios para garantir uma vida saudável se tornaram mais amplos, uma […]
02/4 – DIA MUNDIAL DE CONSCIENTIZAÇÃO SOBRE O AUTISMO
A data, estabelecida em 2.007, tem por objetivo difundir informações para a população sobre o autismo e assim reduzir a discriminação e o preconceito que cercam as pessoas afetadas pelo transtorno. . Os transtornos do espectro autista (TEAs) aparecem na infância e tendem a persistir na adolescência e na idade adulta. Na maioria dos casos, […]
COMO SE CARACTERIZA ASSÉDIO NO TRABALHO?
CIPA ASSÉDIO SEXUAL E DEMAIS FORMAS DE VIOLÊNCIA NO ÂMBITO DO TRABALHO – LEI Nº 14.457, DE 21 DE SETEMBRO DE 2022 Com a publicação da Lei 14.457/22 as CIPAs – Comissão Interna de Prevenção de Acidentes, legitimadas na forma da lei, passam a atuar também fortemente nas discussões, planejamento e ações de mitigação e controle do […]
É necessário ter o CID no atestado?
Em uma sociedade cada vez mais conectada, com a informação na palma da mão, muitas vezes não buscamos saber sobre o básico, mesmo tendo o acesso. Um exemplo é a questão dos direitos, quais são os nossos direitos? O que podemos cobrar? A confiança e a transparência são pilares para uma boa relação e boa […]
AÇÕES DE RECONHECIMENTO PARA COLABORADORES: CONHEÇA 8 DICAS
As empresas são feitas de pessoas. E são elas que direcionam o negócio para o sucesso. Por isso, promover ações de reconhecimento para colaboradores é uma iniciativa capaz de manter o seu time motivado, engajado e em sintonia com os objetivos da organização. . Por que apostar em ações de reconhecimento para colaboradores? Uma política […]
AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO: O QUE É, TIPOS E COMO FAZER!
A avaliação de desempenho é uma ferramenta que avalia os colaboradores por sua capacidade de entrega e sua performance individual e coletiva. Por isso, é essencial tanto para desenvolver as pessoas quanto para tornar a tomada de decisões mais assertiva. . O que é avaliação de desempenho? A avaliação de desempenho faz parte da gestão de […]