Entenda o que é o SESMT: e qual é a sua importância!

SESMT é a sigla para Serviço Especializado de Segurança e Medicina do Trabalho. O SESMT é formado por profissionais do trabalho que têm como função principal proteger a integridade física dos trabalhadores dentro de uma empresa e reduzir custos com acidentes do trabalho e doenças ocupacionais. . Além de ser exigido em algumas empresas (de […]

QUALIDADE: Entendendo o porquê da excelência!

O porquê é muito mais importante que o como. E isso para mim é um mantra. Quem me vê, ouve, segue e, principalmente, me lê, sabe que eu sempre falo disso. Apesar de saber que a excelência por si só já basta, hoje, eu quero falar sobre alguns motivos e o porquê buscá-la. . E a qualidade? A primeira […]

MATURIDADE GERENCIAL: Entendendo a maturidade da liderança em relação à qualidade!

A gente fala muito sobre engajamento da organização aqui no Blog da Qualidade. Na maior parte dos conteúdos trazemos a figura da alta direção e da equipe de forma geral. Mas hoje, quero falar especificamente sobre os líderes da organização e sobre a maturidade da liderança em relação à qualidade. Gerentes, coordenadores, gestores, diretores, e também […]

CONHEÇA 3 RISCOS INVISÍVEIS: DO INCÊNDIO

Causa principal de perdas corporativas, os incêndios e explosões são responsáveis por mais da metade do montante de sinistros nos últimos 5 anos, segundo publicação da Allianz Global Corporate & Specialty (AGCS). . Porém, antes de qualquer coisa é fundamental compreender o ambiente laboral e quais são os fatores que colaboram para que o incêndio […]

ATIVIDADE ESPECIAL DE TRABALHO: Saiba quando uma atividade está enquadrada!

No mercado, existem alguns trabalhos que são considerados perigosos, enquanto outros existem são enquadrados em condições especiais de trabalho, uma vez que representam um grande risco para quem os executa. Por isso, as empresas que desempenham essas atividades, bem como os próprios trabalhadores, precisam seguir algumas regras e podem receber certos benefícios. . Neste texto, explicaremos o […]

Humanização na saúde: entenda como aplicar na empresa!

Durante muito tempo os cuidados com a saúde de uma pessoa foram voltados apenas para o seu bem-estar físico. Hoje, sabemos a importância dos aspectos psíquicos e sociais e que eles também precisam ser observados. Por isso, fala-se cada vez mais da humanização na saúde. . Com essa prática o indivíduo é visto em sua totalidade, considerando […]

Ergonomia: E a falsa expectativa de parâmetros objetivos!

Com muita frequência sinto um significativo receio de meus colegas em sinalizar em suas análises aqueles riscos que não estão amparados em ferramentas objetivas, supostamente “aceitas pelo mercado”. Isso é um erro. Para com isso. Perca esse medo. . Embora ferramentas objetivas sejam importantes, o processo de entendimento do trabalho vai muito além do que […]