Como realizar o compartilhar do conhecimento das empresas de forma participativa? Este foi o desafio dado pela Organização Cliente.

Assim surgiram os Workshops em SSOMA – Saúde e Segurança do Trabalho e eventos educacionais, com foco em tratativas pontuais e sistêmicas a médio e longo prazo. Desenvolvidos por um comitê técnico gerenciado pela SEGVIDA, e formado por: Lideranças da Organização e Terceiras, Facilitadores em SST da Gerência e TST da Gerência de SST, como da Gerência de Meio Ambiente.

A partir do Projeto inicial desenvolvido, os membros do comitê compartilharam sugestões e metodologias educacionais que deram suporte ao desenvolvimento da estrutura do evento. Foram realizados 18 encontros, duas vezes em cada semana, com um público de no máximo de 50 pessoas. A gestão de aprendizagem foi realizada durante todo o processo. Durante e depois da realização do Workshop foram feitas avaliações com ferramentas de inspeção em campo para avaliar os comportamentos das equipes. Assim foi possível perceber a assimilação do conhecimento através da aplicação em campo, gerando o processo do saber organizacional de forma corporativa.

O resultado chegou a 98% de satisfação, demonstrado total eficácia da ferramenta.